競爭日趨激烈，壓力無(wú)處不在。對于有些人來(lái)說(shuō)，壓力讓人消極悲觀(guān)、筋疲力盡;而在另一部分人眼里，壓力是上坡路上的助推器。

本期《天創(chuàng )·奮進(jìn)者》邀請到的是東西湖片區稻香項目部施工主管王馳。他認為，在工作中如果感受到壓力，說(shuō)明你正在走上坡路。而消解壓力的最佳辦法，永遠不是逃避，而是勇敢直面。

王馳說(shuō)，你只管用力向前走，你想要的東西，一直就在前方等你。

在寒冬凜風(fēng)中為測點(diǎn)而落水、在烈日下走過(guò)正在攤鋪瀝青的鸚鵡大道、在一個(gè)個(gè)深夜獨自看書(shū)看圖紙補齊專(zhuān)業(yè)短板……回顧在天創(chuàng )的5年，王馳覺(jué)得日子過(guò)得飽滿(mǎn)而豐富。

快速成長(cháng)的背面，壓力也如影隨形。能夠一路向前，王馳認為，學(xué)會(huì )如何與壓力相處至關(guān)重要。

雄鷹不會(huì )因烈風(fēng)而放棄沖向云霄，松柏也不會(huì )因霜雪而停止向上生長(cháng)。將壓力轉化為滋養自己的養分，才能真正成長(cháng)為一棵根深葉茂的大樹(shù)。

【從“木匠”到“園丁”】

Q：說(shuō)說(shuō)你在天創(chuàng )的工作經(jīng)歷吧。

A：我在2017年入職，先后參加了墨水湖北路、金山大道以及張柏公路改擴建工程等項目的建設，都是做的施工員。

來(lái)到天創(chuàng )的第四年，也就是2021年的3月，我轉崗到工程部做進(jìn)度管理，主要把控片區的項目進(jìn)度，第一時(shí)間了解各個(gè)項目的進(jìn)展情況，及時(shí)進(jìn)行施工調整和改善。

Q：在你眼里，在項目工作和在部門(mén)工作有哪些不同？

A：工作面、工作性質(zhì)和站位都不一樣。

從工作面來(lái)講，項目上的工作內容更集中，只需要著(zhù)手項目本身，做好計劃和預案，就能有條不紊地推進(jìn)。

在工程部做進(jìn)度管理，需要關(guān)注的面更廣。常常是幾個(gè)項目要同時(shí)操心，這就需要更強的統籌能力，對人也是很大的挑戰和鍛煉。

從工作性質(zhì)來(lái)說(shuō)，在項目一線(xiàn)就是將項目本身做好，工作過(guò)程中會(huì )有很直觀(guān)的獲得感。就像是一個(gè)木匠，親手去打造一件產(chǎn)品。

而在工程部時(shí)，我的工作是要通過(guò)管理手段來(lái)幫助項目完成目標，就像一個(gè)園丁，通過(guò)科學(xué)規劃自己的果園什么時(shí)候施肥、澆水，讓果園能夠產(chǎn)出更多更好的果子。

從站位上來(lái)講，在工程部工作需要站在整個(gè)公司的角度去思考問(wèn)題，站在管理層和全公司的角度去看項目，會(huì )有更開(kāi)闊的思路去把控項目進(jìn)度，解決項目進(jìn)展中出現的問(wèn)題。

【直面壓力收獲成長(cháng)】

Q：在天創(chuàng )工作的這些年，有過(guò)讓你印象最深刻的經(jīng)歷嗎？

A：印象最深刻的還是剛來(lái)公司的那段過(guò)渡期。

2016年12月，我還沒(méi)畢業(yè)，從西安到武漢實(shí)習。實(shí)習的地點(diǎn)就是墨水湖北路項目部。

其實(shí)在來(lái)天創(chuàng )之前，我已經(jīng)了解過(guò)項目工作的辛苦，但來(lái)了之后才發(fā)現，比想象的更苦。

一開(kāi)始，我的工作內容很簡(jiǎn)單，就是守著(zhù)鋼管樁。別人下班睡覺(jué)，我就上崗開(kāi)工。頻繁的夜班和人生地不熟的環(huán)境，讓我在第一個(gè)月時(shí)幾乎每天都想放棄，想逃離。

每每此時(shí)，我都會(huì )給自己打氣：我是來(lái)學(xué)東西的，如果現在就走，還是什么都不懂、什么都不會(huì )。在這個(gè)念頭的驅使下，我做事特別積極主動(dòng)，只要有活兒我就第一個(gè)爭取去干。

Q：在天創(chuàng )五年，有覺(jué)得特別累的時(shí)候嗎？

A：第一次感覺(jué)到特別累是在鸚鵡大道攤鋪瀝青。

我記得當時(shí)正值盛夏，攤鋪瀝青的時(shí)間是中午，地面溫度能沖到50℃以上。整個(gè)項目的事前、事中、事后都需要跟進(jìn)，方方面面的事情都需要用腳底板來(lái)落實(shí)。

驕陽(yáng)烈日之下，我在鸚鵡大道上來(lái)回奔波。豪不夸張地說(shuō)，腳都走腫了。中途能歇口氣的時(shí)候，靠著(zhù)電線(xiàn)桿都能睡到打呼。

那時(shí)候，我每天的微信步數能有5萬(wàn)步，天天登頂朋友圈榜首。以至于家人天天都問(wèn)我怎么每天都要走這么多路。為了不讓他們擔心，我干脆關(guān)掉了微信運動(dòng)的功能。

Q：你怎樣排解工作中的壓力？

A：排解壓力的最重要一環(huán)，是不害怕壓力。我一直認為，壓力是個(gè)人成長(cháng)最好的助推器。解決壓力最好的方式是直面問(wèn)題、解決問(wèn)題。

比如，如果是工期太緊張，那就找到提高效率的辦法。如果是碰到搞不懂的技術(shù)難題，那就去查資料、問(wèn)前輩、問(wèn)同行。

當你解決了一個(gè)個(gè)讓你感到有壓力的難題時(shí)，最后不僅個(gè)人能力能得到提高，還會(huì )收獲很大的成就感。

比如，我負責墨北橋的預應力張拉。整座橋通車(chē)以后，我逢人就說(shuō)：這個(gè)橋是我們做的，這個(gè)橋是我拉的。這種感覺(jué)特別自豪。

【 踏實(shí)靠譜是最高褒贊】

Q：你認為自己在工作上有哪些做得比較好？

A：主要是工作態(tài)度。我在工作上對自己的要求有三個(gè)：執行力要強，辦事要踏實(shí)，學(xué)習要主動(dòng)。

要把工作干好，執行力是基礎。執行力包括積極主動(dòng)的態(tài)度，事是干出來(lái)的，“躺平”心態(tài)要不得。

此外，干工程需要協(xié)作，所以凡事不能只從自己出發(fā)，要服從安排，肯干先干。不過(guò)，服從安排也并非是“無(wú)腦”去干，干的過(guò)程中當然需要思考。

有時(shí)候，領(lǐng)導安排了一項工作，自己可能覺(jué)得有不合理的地方，我的做法是，先干，干完之后如果確實(shí)有可以改進(jìn)的地方，再有針對性地和領(lǐng)導同事進(jìn)行討論。

至于“踏實(shí)”，這不僅是做事的態(tài)度，更是做人的原則。很多人對我的評價(jià)是“做事踏實(shí)靠譜”。我認為這是對我的最高褒贊。小聰明只能讓你舒服一時(shí)，踏踏實(shí)實(shí)做人才能走得長(cháng)久。

最后，人需要終身學(xué)習，我們工程人更是這樣。技術(shù)在更新迭代，時(shí)代在不斷發(fā)展，只有樹(shù)立終身學(xué)習的意識，才能不被行業(yè)拋棄。

Q：你本人并非學(xué)的土木專(zhuān)業(yè)，在個(gè)人學(xué)習方面有什么經(jīng)驗可以分享？

A：向書(shū)本學(xué)、向現場(chǎng)學(xué)、向前輩同事學(xué)。

在墨水湖項目上時(shí)，我的工作內容以橋梁上部結構為主，但我自己掌握的理論知識跟項目實(shí)際不一樣。之前也沒(méi)有在市政項目工作過(guò)的經(jīng)驗，所以剛開(kāi)始覺(jué)得所有工藝都很陌生。當時(shí)，項目部有很多專(zhuān)業(yè)書(shū)籍可以借閱，我自己也買(mǎi)了不少書(shū)，將書(shū)本上的知識和項目圖紙結合著(zhù)看，給自己先構建起理論知識框架。

不過(guò)，書(shū)本上的理論知識也不能直接解決現場(chǎng)的問(wèn)題，我就會(huì )主動(dòng)向現場(chǎng)有經(jīng)驗的同事和前輩請教，再在現場(chǎng)看、在現場(chǎng)學(xué)。從理論到實(shí)踐，再從實(shí)踐到理論，最終掌握這些知識和技能。

Q：你覺(jué)得身邊其他優(yōu)秀員工身上有哪些品質(zhì)值得學(xué)習？

A：我身邊有非常多優(yōu)秀的同事，他們各有自己的特點(diǎn)和優(yōu)勢。

很多效率高的優(yōu)秀同事都有一個(gè)共同的特點(diǎn)，就是工作思路清晰。這種清晰的思路當然不是一天煉就的，背后是他們對技術(shù)和項目的深入理解，是多年來(lái)摸爬滾打積累起來(lái)的經(jīng)驗，是開(kāi)闊的全局觀(guān)。此外，我身邊還有許多工作特別兢兢業(yè)業(yè)的同事，比如東西湖項目的李靜、錢(qián)軍，他們的工作態(tài)度值得我學(xué)習。

【心存目標就沒(méi)有天花板】

Q：你覺(jué)得天創(chuàng )是一家什么樣的公司？

A：天創(chuàng )是一家朝氣蓬勃的公司，每個(gè)人都一心想把項目做好。項目部有非常好的工作氛圍，所以即使在我剛來(lái)實(shí)習、覺(jué)得最苦的那段時(shí)間，都還是愿意留在這里。

我覺(jué)得公司有一點(diǎn)非常好，就是允許員工犯錯，允許我們在錯誤中成長(cháng)，這讓我們敢干肯干，更有沖勁。

Q：最想感謝的人是誰(shuí)？

A：我最想感謝的是我老婆，她跟著(zhù)我從西安來(lái)到武漢。我工作比較忙，家里的事情主要靠她，感謝她愿意做我的大后方。

Q：下一步的職業(yè)規劃是怎么打算的？

A：我有自己的“小目標”，也有人生的“大目標”。

“小目標”是，今年我評上了優(yōu)秀員工，希望接下來(lái)還能通過(guò)優(yōu)異的工作成績(jì)，再次獲評優(yōu)秀員工。

“大目標”包括工作和個(gè)人生活兩個(gè)方面。工作上，一方面計劃考過(guò)一級建造師，一方面希望向項目經(jīng)理方向發(fā)展，充實(shí)自己的履歷，提升自己的能力。在個(gè)人生活上，我希望通過(guò)在天創(chuàng )好好干，能夠在武漢買(mǎi)房，落地生根。有人說(shuō)工作頭三年就會(huì )遇到第一個(gè)瓶頸。我覺(jué)得只要有目標，人生就不會(huì )有天花板。